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「 ボーナス 」 の情報 

働く女性の約5割が「冬のボーナス支給なし」 平均支給額は? - iZa(イザ)

同社が行った20年の「冬のボーナス」に関する調査では、支給額の全体平均が30.9万円、「正社員・契約社員」の平均が32.1万円だったため、1年前と比較して

冬のボーナス減に困る人々 年収850万円男性「200万から87万に。今年マンション購入したので ...

画像はイメージキャリコネニュースでは「冬のボーナス」をテーマにアンケートを実施。昨年との比較や困りご.

冬のボーナス額を例年と比較! 使い道から見えた働く女性の現状 - マイナビウーマン

2021/12/14    , , , ,

将来への不安の高まり. 例年よりボーナスが増えた・増える予定の人は比較的少なく、ボーナスで入ったお金は、将来のため

県職員の今年度のボーナス 2年連続で引き下げを勧告 - NHK.JP

6日は県庁に県人事委員会の野村直之委員長が訪れ、杉本知事に勧告書を手渡しました。 それによりますと、今年度のボーナスについて県と県内112の民間事業者を比較した

札幌市職員のボーナス 引き下げを勧告 民間企業との均衡図る - NHK.JP

それによりますとボーナスは現在、年間で4.45か月分となっていますが、人事委員会が調査した結果、民間企業の平均と比較して0.14か月分多いことが分かったという

公務員と会社員の退職金を比較!その推移もチェック

2021年8月10日、人事院は2021年度国家公務員のボーナス(期末・勤勉手当)を0.15ヶ月引き下げ、4.30ヶ月とするよう国会と内閣に勧告しました。

冬ボーナスは7割弱の企業で「減少」 新型コロナの影響継続

さらに、「前年と比較した今冬のボーナスの金額」についても各社に聞いたところ、66.3%が「減少した」と回答した。 Twitterでシェア · Facebookで

コロナ禍の「冬ボーナス」事情、約4割の家庭でボーナス減。使い道1位は「貯金」

2020/12/16    , , , , ,

2020年夏のボーナスと比較すると、「増えた(増えそう)」と回答した人はわずか7.1%だった一方、「減った(減りそう)」という日とは34.1%で

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